康惠半導體工資多少錢

1. 關於到新加坡半導體廠上班的問題，了解的進

工作時間：新加坡的法定工作時間是每周44小時。大部分的本地公司為天半工作制，即周一到周五全天（8小時）及周六上午（4小時）。也有不少公司（多為外國公司）採取5天制，但每天的工作時間大約9小時。在製造業生產線上工作的員工則通常為輪班制，其工作及休息時間因公司而定。
休假：一般上員工在第一年和第二年會享有7到14天的常年休假，休假天數到第三年會有所增加，介於9到18天。除非是手術或住院，一般公司也規定一年累積病假不能超過2周。
試用期：一般公司的試用期為3個月，但少數公司為6個月。在試用期內僱主要考察員工的能力和表現，並提供適當的培訓。而員工也可借這段時間適應公司的環境。除非有其它合約的束縛，僱主和員工雙方均可在這段時間內提前1星期（或賠償相等於1周的薪金）通知對方終止僱傭關系。當然，如果雙方互感滿意，員工可轉為正式，通常其薪金也會有所增加。在試用期內，通常員工不享有正式員工所享有的福利，如病假、醫葯費報銷等。
花紅：按照慣例，大多數公司都會在每年12月發給員工相等於1個月薪金的花紅，稱為第十三個月花紅或年終花紅。有些公司也根據員工的服務年限來決定年終花紅的不同梯級，如1.1個月、1.25個月等。業績好的公司也會在不定的時間發放特別花紅，讓員工分享公司的盈利。
工資：工資通常按月發給員工，也有公司每半月發放一次。為防止拖欠員工工資，工資法規定工資必須至少每月發放一次。對於新加坡公民和永久居民，僱主必須為他們繳交公積金。對55歲以下的員工，目前的總繳交率是工資的32%，其中僱主交12%，雇員交20%。所以他們所得到的實際工資為字面工資的112%，而可以花費的為80%。
工傷賠償：根據工傷賠償法令，員工因工作受傷或患病將獲得僱主賠償。因工殉職的員工，其家屬將獲賠償。從1996年1月1日起，永久性受傷的最高賠償額是14萬7千新元；而死亡的最高賠償額是11萬1千新元。另外，僱主也必須償付醫葯費、住院費等，並在員工療傷期間照常支付工資給他。
辭職：除非有其它合約的束縛，員工辭職需提前1個月通知僱主。對於就業准證和工作準證持有者，辭職意味著他們准證的失效。除非他們能找到新的僱主重新申請准證，否則必須離開新加坡。
裁員：一般公司都對被裁退員工有所賠償。通常服務期少過3年的員工每年獲得1星期薪金的賠償，超過3年則每年獲得1個月的賠償。當然，具體的賠償額根據公司的財務狀況而定，沒有一概而論。

2. 上海積塔半導體普工工資一個月能發多少錢希望各位網友能回答詳細一點

五千左右吧，包吃住的。

3. 通用半導體上班待遇怎麼樣,操作工綜合工資一個月下來可以拿多少錢呀有晉升的機會嗎，我學財務的

底薪1200+崗位津貼+全勤抄獎，夜班有夜班費，上面說的錢都沒有扣除個人負擔的保險,通用上的是五險一金，保險上的比較規矩，工資比較一般，如果你願意加班的話，還能存點錢。面試的話可以直接到門口警衛室索取應聘表格。晉升機會要看你自己的能力和人際關系，這個說不好

4. 急，蘇州快捷半導體待遇怎麼樣啊

不要去，快捷是個坑人錢的工廠，我幹了三天離職了，離職當天又給我要了499元現金內，說是三天工資不夠交容社保的，等月底發工資一分錢也沒有給我發，三天工資差不多500塊錢，離職時又給我要了499，加起來差不多1000塊，難道這1000塊錢全部交社保了？大家進廠擦亮眼睛吧！快過年了，都掙錢不容易，大家都來看看！

5. 航天工業園康惠半導體工資待遇

不好說

誰知道你是干什麼的

清潔阿姨？

高層經理？

6. 上海日月光半導體薪資結構

不知道你問的是工程師還是OP!
日月光員工分為：直接員工和間接員工。直接員工是大專以下的，如OP和EE.他們的工資，例如OP底薪也就1650，EE可能高點！但是還有獎工差不多1000，還有加班800.一個月到手也是3500.台灣工程師的是間接員工。剛開始底薪是3400.還有就是績效400.一個月也就3800.而且工程師的加班少！如果有加班，工程師拿得就多！向我的同事在產線做設備工程師，每天10.5個小時！！一個月能拿8000！
另外談談自己的看法，對於日月光！主要是工程師的！希望對大家有幫助！

我在裡面做質量工程師。怎麼說了，這個公司馬馬虎虎。要不是有宿舍，我想很多人都走了我是2012屆的。幹了一年多底薪也就3200.加上績效也就400.中午提供7元的免費午餐。我主要說說在裡面做工程師的情況！希望我的分享對大家有用處！
1.發展。沒有加班就是不行。如果在產線做設備工程師或是EE，或是在產線做儲備，有加班一個月能拿個7000.但是也很累，每天上12個小時的班。如果做質量工程師，或是工藝工程師，待遇就差一點！沒加班，錢拿得少，不過工藝工程師能學到很多的東西！學好了可以跳槽
2.在公司的生活。其實在日月光的生活還是不錯，有員工的生活區！裡面的網吧，籃球場，超市，都很方便。附件的交通還有購物特別的方便！
3.工作的壓力。其實我覺得還好。台企都是差不多，沒有你們說的那麼厲害。什麼台灣人罵大陸人或是歧視大陸人。不過他們的工資的確是比大陸的人高!人家拿雙份的工資（大陸的工資加上台灣的補貼）。大家都是憑自己的能力辦事！

7. 誰知道松下半導體裡面普正常工一個月能拿多少錢，除了交金外。待遇如何求答

我安徽老鄉來有在蘇州松自下半導體工廠車間做普工的，他是月休4天，平時不請假的也就是出全勤，月到手工資除掉交金的是4000上下，沒拿到過5000的。加班費多的月份能拿到4600多。最少的是3700多。工作餐都是免費的伙食還可以，宿舍是6人一間的一般化。他是住宿的所以廠子里的班車乘不上有當地的每天上下班有班車接送的。總體還可以的。基本情況就這些，碼字不容易，望採納我的回答。

8. 嘉盛半導體（蘇州）有限公司有沒有研發薪水怎麼樣

爛的沒法說 最近又換老闆 從不為員工著想 吃個飯分兩批 第二批二十分鍾不到保安就開始趕了 工資低的要死 效益不好的時候放假 放假也就算了還要扣員工工資 正在離職中

9. 蘇州三星半導體工資待遇

福利待遇都很好的，我之前在三星顯示器干過，顯示器都是比較大的東西所以比較累，合版同到期就權不好了，今年剛找了三星半導體，准備進去！每天8小時加兩三個大班的話5千左右，還可以的，三星底薪比一般的要高的，所以加班基數也高啊！
年前找的，因為疫情原因推遲到現在了，明天終於要去提交了