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冶金行業安全管理比化工嚴嗎

發布時間: 2021-03-07 20:25:49

⑴ 為什麼安全在化工行業中非常重要

其實安全在任何行業都是非常重要的,不單單是化工行業。
在化工行業中經常被回強調安全,主要答是因為化工行業往往會涉及到易燃易爆,有毒有害一些物質的生產,所以就是有可能發生安全事故的幾率會比較高,這樣的話就必須要強調安全生產了。

⑵ 有誰知道,考注冊安全工程師現在改革了分專業考證,我專業是冶金工程,在化工企業幹了安全管理崗三年

專業無所謂,我當時報名的時候壹壹玖的老師說即使不是相關行業,如果本省內需要企業社保,可以去其他省份去考。我山東的,今年就去四川考的,運氣還行,過了兩科,今年爭取拿證。

⑶ 化工企業安全管理

第一章 總則
第一條 根據中華人民共和國憲法關於「加強勞動保護,改善勞動條件」的規定,為貫徹落實國家各項安全法規、制度和標准,保護國家財產,保證職工在生產過程中的安全與健康,促進化學工業的發展,特製訂本制度。
第二條 凡化工企業(包括化學礦山、化工機械、化工基建施工單位)均應嚴格遵守本制度。
第三條 企業應認真貫徹「安全第一,預防為主」的方針,為各項工作創造安全衛生的勞動條件,實現安全、文明生產。
第四條 企業要採取一切可能的措施,全面加強安全管理、安全技術和安全教育工作,防止事故的發生。
第五條 企業除貫徹、執行本制度外,還必須同時嚴格執行國家和各部委的各有關安全法規、制度和標准。

第二章 安全生產職責
第一節 基本原則
第六條 企業安全工作實行各級行政首長負責制。
第七條 企業的各級領導人員和職能部門,應在各自的工作范圍內,對實現安全生產和文明生產負責,同時向各自的行政首長負責。
第八條 安全生產人人有責,企業的每個職工必須認真履行各自的安全職責,做到各有職守,各負其責。
第二節 各級人員安全職責
第九條 廠長(經理)安全職責
(一)廠長(經理)是企業的安全負責人,對本企業安全工作負全面責任,必須認真貫徹執行各項生產法規、制度和標准。
(二)重視職工的勞動條件和企業的安全、工業衛生狀況,重視女工的勞動保護工作。
(三)批准、發布本企業的各項安全管理制度、安全技術規程、安全技術措施計劃和長遠規劃。
(四)經常深入現場了解掌握安全生產情況,組織開展安全技術研究工作,推廣先進的安全技術和管理方法,審定重大災害事故的預防和處理方案。
(五)建立健全安全組織和機構,根據實際情況,按企業職工總數的千分之二至千分之五的比例,配備、充實安全專業人員,提高專業人員的素質,穩定完全專業隊伍。
(六)定期召開安全生產專題會議,及時研究和解決有關安全生產的重大問題,審核引進技術(設備)和開發新產品中的重要安全技術問題。
(七)組織全廠性安全教育與考核工作。
(八)堅持「五同時」原則,即:在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候,同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
(九)企業內實行的各級承包,以及與外單位的各項承包合同中,都必須有安全技術指標、安全管理要求和安全職責等條款,並認真考核。
(十)廠長(經理)不在時,由代理者負責。
(十一)副廠長(副經理)在廠長(經理)指定的工作范圍內對安全生產負責。
第十條 總工程師(或技術總負責人)安全職責
(一)在廠長(經理)的領導下,對本企業的安全技術工作全面負責。
(二)組織制定、修訂和審定本企業各項安全管理制度、安全技術規程,組織編制完全技術措施計劃、方案及安全技術長遠規劃。
(三)協助廠長組織安全技術研究工作,負責解決疑難或重大安全技術問題,推廣和採用先進的安全技術和安全防護裝置。
(四)組織制訂審批安全教育計劃,參加對幹部的安全教育和考核工作。
(五)審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案,審查引進技術(設備)和開發新產品中的安全技術問題。
(六)審批特殊動火證,參加重大事故的技術分析工作。
(七)副總工程師(或專業技術負責人)在總工程師領導下,對分管工作范圍內的安全技術工作負責。

⑷ 如何看待化工企業安全生產管理

嚴格按照安全生產法的法律要求和規定實施執行各種法律責任和義務。內
嚴格執行本行業安全規程和規章容。
建立健全本企業安全生產規章制度並貫徹落實。
企業五類人員都應該接受正規合理的安全教育和培訓並考核合格持證上崗。
日常安全生產監管到位不留死角等。
各類安全器具定期校驗送檢。
制定應急救援預案並認真組織演練等等等等。

⑸ 化工行業安全問題有哪些

化工生產處理的物質往往具有易燃、易爆、腐蝕性強和有毒害物質多等特點,且生產裝置趨向大型化,一旦發生事故,波及面很大,對國民經濟及所在地區的人民安全,帶來難以估計的損失和災害。故化工安全的意義十分重大,是化工生產管理中的重要部分。

化工安全技術的基本內容主要包括:

◆①預防職業性危害的技術。

例如防塵、防毒、採暖通風、採光照明、震動和雜訊等的控制和治理,高溫、高頻、放射性等危害的防護,以及對工人作業環境的各種衛生監測技術。

◆②預防發生各類事故的技術。

例如化工生產過程中的防火、防爆,化學危險物品的安全貯存和運輸,壓力容器和設備的安全使用、維護、檢修,人身保護,事故的數理統計分析,以及安全系統工程等。

◆③制訂和不斷完善各種化工安全技術的標准、規程和規范。

危險品的分類和貯存用途較廣的化學危險品約有2000種,按主要特性劃分10大類,即爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、自燃物品、遇水燃燒物品、易燃液體、易燃固體、氧化劑、劇毒品和毒害品、腐蝕物品以及放射性同位素。除腐蝕物品和放射性物品各有其特殊要求外,其他一般化學危險品的貯存也都有其要求(表1化學危險品分類貯存原則)。

防火、防爆技術是化工安全技術的主要內容之一。

做好預防工作,首先應消除或控制生產過程中引起燃燒和爆炸的因素。

火災和爆炸的基本概念對於處理易燃、易爆物質十分重要的概念是爆炸極限、燃燒危險度和爆炸危險度。

◆爆炸極限

當可燃氣體、可燃蒸氣或粉塵與空氣組成的混合物,在一定濃度范圍內,遇到明火或其他點火源時,就會發生爆炸。此濃度范圍,就是某物質的爆炸極限。可燃氣體、可燃蒸氣或粉塵在空氣中形成爆炸混合物的最低濃度(通常用體積百分比表示)稱作爆炸下限,最高濃度稱爆炸上限。可燃氣體、可燃蒸氣和粉塵的爆炸極限是防止爆炸的原始數值,是防爆技術中的重要數據。

爆炸極限不是一個固定值,隨溫度、壓力、惰性氣體、容器情況等各種因素而變更。其中爆炸性混合物的原始溫度越高,則爆炸極限越大,即爆炸下限降低而爆炸上限增高。

爆炸性混合物的原始壓力對爆炸極限有很大影響:

壓力降低,則爆炸極限縮小;待壓力降至某值時,其下限與上限重合,此時的壓力稱為爆炸臨界壓力;若壓力在爆炸臨界壓力以下,系統便不會爆炸。混合物中惰性氣體的含量增加、爆炸極限縮小;惰性氣體的濃度提高到一定值,可使混合物不爆炸。充裝容器的管子直徑越小,爆炸極限范圍越小。當管徑(或火焰通道)小到一定程度時,其火焰即不能通過。其他如火花的能量、受熱表面的面積、火源與混合物的接觸時間以及光的照射等,對爆炸極限均有影響。

◆燃燒危險度

從預防火災的角度將易燃固體和易燃液體進行分級。易燃固體一般以其燃點作為燃燒危險度的分級依據。易燃液體則按其閃點(液體的蒸氣發生閃燃的最低溫度)分為四級(表2液體燃燒危險度分級標准),第一、二級稱為易燃液體,第三、四級稱為可燃液體。

◆爆炸危險度

易燃氣體、易燃蒸氣和粉塵的爆炸濃度用下式來計算:爆炸危險度的數值(表3典型易燃氣體的爆炸危險度)越大,則表示其危險性越大,反之則其危險性較小。

火災危險性分類對於化工生產過程的火災危險性進行綜合分析,確定在生產或貯存中的火災危險性類別,以便從開始設計時即作為重點考慮。

中國將化工生產和貯存的火災危險性分別分為甲、乙、丙、丁、戊五類。

◆甲類---使用或產生閃點<28℃的易燃液體;爆炸下限<10%的可燃氣體;常溫下能自行分解或在空氣中氧化即能導致迅速自燃或爆炸的物質;常溫下受到水或空氣中蒸汽的作用能產生可燃氣體並引起燃燒或爆炸的物質;遇酸、受熱、撞擊、摩擦以及遇有機物或硫磺等易燃無機物,極易引起燃燒或爆炸的強氧化劑;受撞擊、摩擦或與氧化劑、有機物接觸時能引起燃燒或爆炸的物質;在壓力容器內超過自燃點的物質。

◆乙類---使用、貯存或生產中產生閃點為28~60℃的易燃、可燃液體;爆炸下限≥10%的可燃氣體,助燃氣體和不屬於甲類的氧化劑;不屬於甲類的化學易燃危險固體;生產、使用中排出浮游狀態的可燃纖維或粉塵,並能與空氣形成爆炸混合物。貯存物質中在常溫下與空氣接觸緩慢氧化,積熱不散,引起自燃的危險物品。

◆丙類---使用、貯存或生產中產生閃點≥60℃的可燃液體;可燃固體。

◆丁類---對非燃燒物質進行加工,並在高溫或熔化狀態下經常產生輻射熱、火花或火焰的生產;利用氣體、液體、固體作為燃料,或將氣體、液體進行燃燒作其他用的各種生產;常溫下使用或加工難燃燒物質的生產和貯存。

◆戊類---常溫下使用或加工非燃燒物質的生產。

甲類的危險性為最大,應重點採取措施。

防火、防爆的基本措施火災、爆炸的危險性取決於可燃物的種類、性質及用量,生產裝置區域及廠房空間的大小,生產裝置的技術狀況和先進程度,通風換氣條件和設備,以及裝置是否可能泄漏和操作是否可能出差錯,等等。

通常採取的基本措施有:

◆嚴格控制點火能源

主要是指明火(加熱用火、維修用火等)、高熱物及高溫表面、電火花、靜電火花、沖擊和摩擦、絕熱壓縮、自然發熱、化學反應熱、光線和射線等。

◆嚴格控制工藝參數在安全限度以內操作,最好採用自動調節和控制。

提高自動控制與安全保險裝置的能力是保證安全生產的重要措施。

此外,限制火災或爆炸後果的蔓延,在開始設計布局時就要考慮,既能預防事故災害的擴大,又要便於運行管理。例如,預防爆炸的破壞作用,廠房或裝置應有防爆泄壓設施,也可採用隔離或露天安裝,以及遠距離操縱等。

中國對石油化工廠的防火間距做出了規定

例如,化工廠與居住區、鄰近工廠、交通線路等的防火間距規定:在工廠總平面布局上,工藝生產裝置,全廠性重要輔助生產設施,以及機修、儀表與電器修理、汽車庫、中心試驗室等有明火或散發火花地點,易燃與可燃液體貯罐等,都有防火間距規定;工藝生產裝置內設備、建築物、構築物之間的防火間距規定;以及化工廠建設場所及其他防火間距等共16項規定。

職業性危害的預防,主要是預防塵(矽)肺、職業中毒、灼傷、雜訊、輻射等職業傷害。

中國對車間空氣中有害氣體、蒸氣和粉塵的最高允許濃度作了規定

預防灼傷、雜訊、輻射主要是制定完善的安全操作規程,以及設置可靠的預防或防護設施。

◆防止造成危險性較大的物質形成燃燒爆炸的條件。

首先應盡量改進工藝,以危險性較小的物質取代之。若不可能則採取適當措施,如採取惰性介質保護,密閉或加強通風以降低物質的濃度或在負壓下操作,等等。

⑹ 做建築方面的安全工作以後還可不可以轉做其他行業,比如機械、化工等的安全工作

安全工作一般包括安全管理和安全技術兩大部分。安全管理基本相通,但建築方面的安全管專理比較屬粗糙一點,和工廠的安全管理比起來,很多東西不做,因此,要求的也沒有工廠的嚴格,尤其是化工廠的。安全技術根本就別說了,建築行業的和機械、化工所接觸的東西不一樣,安全技術也不一樣。所以,建築方面的想轉行,還是比較難的。
但事在人為,有很多現在做安全工作做的好的人也是從建築行業做出來的。只要你多留意多學習,多給自己點任務,相信轉過來也是可以的。

⑺ 化工安全生產禁令中有6條嚴格措施是哪6條

化學工來業部安全生產禁令操自作工(6嚴格):

一、嚴格執行交接班制。

二、嚴格進行巡迴檢查。

三、嚴格控制工藝指標。

四、嚴格執行操作法(票)。

五、嚴格遵守勞動紀律。

六、嚴格執行安全規定。

(7)冶金行業安全管理比化工嚴嗎擴展閱讀:

化工安全生產區的14不準:

1、加強明火管理,廠區內不準吸煙。

2、生產區內,不準未成年人進入。

3、上班時間,不準睡覺、干私活、離崗和干與生產無關的事。

4、在班前、班上不準喝酒。

5、不準使用汽油等易燃液體擦洗設備、用具和衣物。

6、不按規定穿戴勞動保護用品,不準進入生產崗位。

7、安全裝置不齊全的設備不準使用。

8、不是自己分管的設備、工具不準動用。

9、檢修設備時安全措施不落實,不準開始檢修。

10、停機檢修後的設備,未經徹底檢查,不準啟用。

11、未辦高處作業證,不系安全帶、腳手架、跳板不牢,不準登高作業。

12、石棉瓦上不固定好跳板,不準作業。

13、未安裝觸電保安器的移動式電動工具,不準使用。

14、未取得安全作業證的職工,不準獨立作業;特殊工種職工,未經取證,不準作業。

⑻ 化工廠的安全管理建議

化工行業我發展晚發展速度快高危行業技術面做遙遙領先作高危行業說安全產於任何企業乃至任何崗位都其命脈所本文意提高企業管理安全企業員工自身安全追求『安全意識重要』體 、加強線員工安全素質培養
每崗位加強『三級安全教育』培訓通演講、班前宣貫、提問、組織考試、檢測系列使員工提高自身安全意識掌握安全產必要性
1、強化安全產再教育、再培訓工作重視同崗位安全產知識實際需求進行再教育再培訓工作本著干;干原則讓崗職工本崗位危化品熟記於
2、通種形式加強安全教育宣傳營造良安全文明氛圍
展火災隱患排查整治、滅火器使用宣傳畫、安全監督審查表等專項形式提高員工安全知識增強員工安全知識提高員工手能力期間看安全教育影視片參與安全知識獎競答討論式全面讓每都牢記安全
二、全面落實安全責任制
1、領導幹部靠前指揮、安全關口向基層推移用制度管理安全推行安
全管理領導24跟班制度明確領導管產車間安全監督工作承擔責任范圍現安全事故或存未落實重安全隱患作安全監管案安全隱患降低
2、增強班組安全責任制發揮終端管理優勢簽訂終端安全管理者《安全
產責任制》、嚴格落實安全產責任制增強班組角色安全管理意識形級抓級、級保級、級級負責安全產責任網路促進安全產工作順利展確保產安全、平穩、效進行
3、每崗位必須健全自崗位安全責任每安全整改作總結匯報記錄每安全隱患及整改案向級匯報確保領導、員工、現場三交流群
三、設備安全管理工作薄弱環節突重點嚴格落實定期復查定期安全監察現場巡檢員合理化建議予整改
積極採用職業安全健康管理體系認證、風險評估等設置安全產薄弱環節實施重危險源管理案落實安全防範措施提高安全產保障水平安全檢查嚴格按照崗雙責要求進行及排查各負其責
實際工作查重點、重點查;查反復、反復查;橫向邊、縱向底;疏漏、留死角發現隱患及事故及匯報、歸類、建檔健全資料檔案制度領導決策工作研究檢查指導工作講評度考評提供第手資料使安全工作更具預見性規范性針性
四、明確體崗位工作內容深化考核提高安全工作執行力
1、職責性劃讓每員工宏觀摸概念化內容轉變具體事項通同崗位危化品同制定工作卡片做錯變做錯少消除領導與員工、員工與員工間管理低效率扯皮推諉、責任真空等實現重落實輕形式工作目提高安全管理工作效率
2、基層安全管理工作必須依託強力考核途徑達安全管理工作效率目採用獎懲制度於注重安全產員工給予必要獎勵、於遵守勞規則員工給予嚴厲處罰必要警告及罰款制度讓每員工都『四傷害』意識

⑼ 如何加強冶金行業的安全管理

冶金行業是一個包括由礦山、燒結、焦化、煉鐵、煉鋼、軋鋼以及相應配套專業和輔助工藝等構成的完整工業體系。冶金生產過程中高溫、高壓、高粉塵作業多,爐窯、塔器、管道與大型機械縱橫交錯,存在各種危險因素,在社會公眾看來是一個高危行業。要保證冶金行業的安全生產,必須加強安全管理工作。
(一)完善國家安全法律法規,加快冶金行業安全標準的修訂步伐
鑒於近年來冶金企業新建、改建和擴建項目普遍未履行安全生產「三同時」程序,建議盡快研究和頒布相應的法規,明確冶金行業實施「三同時」的工作要求,將安全生產「三同時」工作納入基本建設程序,以利工作有效實施。現行冶金行業法規大多數是20世紀80年代初制定的,隨著安全科學技術的發展和相關安全生產政策法規的出台,冶金行業法規已不能滿足當前安全生產的要求,必須對現行法規進行清理,該廢止的要廢止,該修訂的要修訂,進一步完善冶金行業安全生產法規及標准體系。
(二)加強對冶金行業安全監管工作
冶金行業在歷史上安全生產形勢較為平穩,且較少發生重特大事故。但是近年來,冶金行業的安全生產管理工作背景已經發生了較大的變化。首先,隨著國務院機構改革,冶金部等工業部門相繼撤消,相關行業安全管理工作被極大地削弱;其次,大量非公有制企業進入冶金行業,其管理水平相對較低,對其安全監管也基本是空白;第三,近年來鋼鐵市場供需兩旺,企業開工充足,擅自提高冶煉強度,嚴重超設計能力生產的現象較為普遍,導致安全生產問題突顯。冶金行業在原料制備、冶煉和加工的生產過程中,工藝流程長,涉及專業多,作業連續性強,大量使用壓力容器、管道、特種設備,產出高溫鐵水、鋼水等高溫液體,伴隨產生焦爐煤氣、高爐煤氣、轉爐煤氣、二氧化硫等,需要輔助生產氫氣、氧氣、氮氣等,涉及到高溫、腐蝕、易燃、易爆等工作狀況,存在眾多的危險源點,易發生中毒窒息、灼燙、爆炸、高處墜落、觸電、機械傷害等事故,而且由於冶金行業使用的熱能設備溫度高、能量大,遇到緊急工況如處置不當易引發重大安全生產事故。因此,應切實加強冶金行業安全監管工作。
(三)加強安全監管隊伍建設
針對10萬座非煤礦山、4 000多家鋼鐵企業、3900多個規模以上有色企業和15900多個規模以上建材企業而言,現有安全監管力量嚴重不足。應加強安全監管隊伍建設,增加監管人員編制,抓好安全監管人員業務培訓,提高監管人員業務素質,推進和規范安全監管執法隊伍建設。

(四)加強法律法規的宣傳貫徹和培訓工作
應針對冶金企業不同層次人員,開展安全生產法律法規與標準的宣傳貫徹和安全技術與意識的培訓工作,以有效提高企業員工,尤其是企業主要負責人的安全生產意識,提高員工的安全生產技能和防範事故的能力,提高企業安全管理工作水平,使企業安全生產工作落到實處。
(五)明確安措經費提取和使用要求,確保隱患排查治理
防範事故是企業安全生產的主體性任務。冶金企業80%以上的事故,源於習慣性違章和生產作業現場缺陷,必須把安全工作重心轉移到排查治理隱患、提高事故防範能力上來。應針對不同類型冶金企業的實際情況,明確安措經費投入指標,確保事故隱患排查治理工作有效實施。
(六)藉助社會中介力量,積極參與企業的安全監督管理
作為監管主體,政府的監管是最具有法律強制效力的一種手段,但往往因編制等一些實際問題,不可能面面俱到。如何發揮行業有效指導和社會廣泛監督的作用,是當前尚未解決的問題。社會中介力量介入企業的安全管理,作為第三方安全監督,既可協助政府監管,又可有效指導企業安全工作,幫助企業切實擔負起安全主體責任。
(七)加強行業考核和安全評比工作
冶金行業曾開展過安全生產評比工作,後因行業管理缺位而停止。行業安全評比引入競爭意識,可形成激發冶金企業做好安全工作的動力,也可促進行業安全管理經驗的交流,不失為安全監管的有效方式。

⑽ 冶金企業應該有多少安全管理人員,或者是,不超過300人的冶金企業,安全生產管理人員比例是多少

按照國家安全監管總局關於冶金有色建材機械輕工紡織煙草商貿等行業企業貫回徹落實國務院《通知》的答指導意見(安監總管四〔2010〕169號):
從業人員超過300人的企業,要設置安全生產管理機構,並按照冶金、有色、建材企業不少於從業人員3‰、其他企業不少於2‰的比例配備專職安全生產管理人員;從業人員在300人以下的企業,要配備專職或者兼職安全生產管理人員。安全生產管理人員要具備勝任本企業安全生產工作的能力,取得安全培訓資格證書,同時享受相當類別管理崗位的待遇。
也即是說不超過300人的冶金企業,安全生產管理人員沒有比例的說法,但必須至少一名配備專職或者兼職安全生產管理人員

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