为什么要发展采矿业

A. 为什么采矿业要临近水源充足的地方

你好，因为有水源的地方，由于水的冲刷，可以更容易看到矿产，更容易清除矿产里的杂物
希望采纳，谢谢你

B. 采掘业和采矿业有什么区别和联系请详细说明

1、概念不同

采掘业是国民经济的基础性产业，目前我国93%的能源、80%的工业原料、70%的农业生产资料来自于采掘业产品。采掘业的发展为各个部门提供了丰富的矿物原料，对国民经济发展起到了支撑作用。

采矿业指对固体（如煤和矿物）、液体（如原油）或气体（如天然气）等自然产生的矿物的采掘。还包括使原料得以销售所需的准备工作。但不包括水的蓄集、净化和分配，以及地质勘查、建筑工程活动。

2、特点不同

采掘业的特点是以自然界的天然物质为劳动对象，其产品是制造业必须的原材料；建设周期长，投资大，产品运输量大；矿床资源的有限性。发展采掘工业必须考虑其资源、储量、品位、赋存条件及其分布、国家急需程度、所处的交通地理位置，以决定其合理的开采规模、年限和开发时序。

采矿业的特点主要表现在采用各种采矿方法的比重和回采工艺、技术装备有了很大的变化，均沿着高效率、高回采率和机械化的方向发展，采场生产能力和劳动生产率有了较大的提高，损失、贫化指标大幅度降低。现阶段采矿方法仍以充填采矿法、空场采矿法、崩落采矿法为主。

3、内容不同

采掘业是从自然界直接开采各种原料、燃料的工业部门，主要包括各种金属和非金属矿（如煤炭、铁矿、石油与天然气、化学矿等）采选，木材采伐及自来水的生产与供应等。

采矿业包括地下或地上采掘、矿井的运行，以及一般在矿址或矿址附近从事的旨在加工原材料的所有辅助性工作，例如破磨、选矿和处理，均属本类活动。

C. 采矿业为什么不属于第一产业

我们国家采矿业是第二产业。 我国第一产业是农业（农、林、内牧、渔），民以食为天容，农业是人类生存的根本，只有在第一产业的基础上才会有二、三产业。 国家统计局关于印发《三次产业划分规定》的通知 国统字[2003]14号 各省、自治区、直辖市统计局,新疆生产建设兵团统计局,国务院各部门： 现将《三次产业划分规定》印发给你们，请认真贯彻执行。 二○○三年五月十四日 一、根据《国民经济行业分类》（GB/T4754―2002），制定本规定。 三次产业划分规定 二、三次产业划分范围如下： 第一产业是指农、林、牧、渔业。 第二产业是指采矿业，制造业，电力、燃气及水的生产和供应业，建筑业。 第三产业是指除第一、二产业以外的其他行业。

D. 致力于采矿业和社区发展的问题

1999年，世界银行就提出采矿业和社区发展（Mining and Community）的问题。世界银行认为：由于采矿业与土回地、区域以及自然资源之答间存在的独特社会关系，使得原住民尤其容易受到这些项目的影响。世行集团实施了原住民业务政策，并在自我评估中认为，该政策对涉及原住民的采掘业项目的最佳做法的制订方面起着关键的作用。

E. 为什么国家限制采矿业

小矿井开采技术落后，珍贵而有限的矿产资源会因此遭到浪费；环保和安全措施也不完善，废弃物污染严重，事故频发；而先进开采技术一般都是国家机密，不宜大量普及，否则有被间谍窃取的可能，危害国家利益。

F. 为什么山区适合发展采矿业山区一定有矿产吗为什么

矿产一般都形成来在岩层源中，储藏在较浅层的岩层矿产才能够被人类勘探到，暴露在地表就更容易被地质工作者发现。因为山区一般都岩石裸露，矿产容易被发现。而平原一般都被沉积物覆盖，有的甚至达到几千米厚，即便其下面有矿产也不容易发现，而且难以开采。基于上述原因，已发现的矿产多分布在山区。
山区不一定有矿，但矿一般都在山区。

G. 发展采矿业的同时应重点防范什么

发展踩空呀，踩空间的同时应重点防范什么发展采矿业，同时要，一定要以人为本，安全为点做好安全防范。

H. 采矿专业前景怎么样

由于高校毕业生找工作有充分的选择权，因此毕业生对自己所找到工作的满意程度较高。在已经确定就业单位的毕业生中，有79.5%的毕业生对找到的工作感到满意和非常满意；19.0%的毕业生感到一般；1.2%的毕业生感到不太满意；只有0.3%的毕业生很不满意自己的工作。

按行业来看，19个行业中，采矿业成为2015年毕业生最满意的行业。

二、采矿业为何成为最受欢迎职业

采矿业成为2015年毕业生最满意的行业有其道理：

第一，采矿业虽然排第一，但行业之间满意度的差异并不大。

第二，采矿业中一些重要的企业如中石油、神华集团、五矿集团等对于毕业生的就业吸引力很大。

第三，采矿业的收入较高。调查中，毕业生在采矿业就业的平均月起薪在19个行业中排在第七位。2015年《中国统计年鉴》的数据显示，在甘肃、青海、宁夏、新疆等省（自治区），采矿业是收入最高的行业；在山西、陕西、内蒙古等省份，采矿业的收入均排在第三位。

三、采矿业真的那么让人满意吗

目前，全球采矿业陷入低迷，主要矿产品产量降低，固定资产投资减少，采矿业真的那么让人满意吗？事实上，采矿人并不好过。

国家统计局5月13日公布2015年平均工资数据，被调查单位就业人员年平均工资为53615元，同比增长7.3%；全国城镇非私营单位平均工资为62029元，同比名义增长10.1%；全国城镇私营单位就业人员年平均工资为39589元，同比名义增长10.1%；其中，金融业平均工资最高，高达114777元，居各行业首位。值得注意的是，采矿业平均工资为59394元，同比下降3.7%，为多年来首次出现工资负增长的行业门类。

3、失业和辞职潮

2015年以来，裁员、减薪、确保“活下去”成为矿业新常态。

国内部分矿企裁员、减薪举措

人社部部长尹蔚民表示，裁员、降薪的步伐还在继续，化解过剩产能涉及180万职工的分流安置，其中煤炭系统约130万人，钢铁系统约50万人。
矿业行业的低迷也催生了辞职潮，受矿业形势影响，采矿业的大学毕业生辞职率逐年提高，降薪、停产、行业低迷更是让人怨声载道，相关帖子随处可见。
五、总结及建议

采矿业成为2015年毕业生最满意的行业有其道理，但纵观最近几年，采矿业并不好过，行业的低迷，企业降薪、裁员。而大学生群体是国家宝贵财富，矿业专业学生肩负着工业技术创新，保障国家能源安全的重要使命，但目前众多行业内大学生纷纷逃离采矿业，应届毕业生也选择升学、转行等方式避开采矿业，5-10年，矿业人才断层和流失将会成为矿业的心头伤。

同时，矿业类专业就业面窄、知识结构单一，矿业类大学生辞职或转行进入其他领域也面临诸多问题，目前，矿业类大学生明显供大于求。

在目前形势下，学校、企业还是个人，都成为了利益的受损者。如何扭转目前局面需要企业和学校共同努力。

学校：矿业专业受宏观经济影响大，目前面临着招生就业形势不乐观、培养水平相对滞后的问题，学校亟需改革人才培养模式。矿业专业人才培养应该是以就业和能力导向为培养目标，完善模块式人才培养方案；以互融互通为培养方式，建立互补式理论实践教学体系；以共建共享为培养举措，建立协同式人才培养长效机制。

I. 山区面积广大为什么有利于发展采矿业

考点： 各类地形对经济和生活的主要影响 专题： 分析： 我国各地自然环境存在很大差版异，每个地区都有农权业发展上的优势和不足．利用当地自然条件的优势，把要发展的农业部门或农作物，布局在适宜它本身发展、生长最有利的地区，是因地制宜的重要内容之一． 总的来说，我国山区面积占全国总面积的2/3，山区面积广大，其优势是矿产、森林、水能资源较为丰富，有利于发展林业、矿业和旅游业．故选：C． 点评： 本题考查山区的优势条件，熟记课本知识点理解解答即可．

J. 为什么山区适合发展采矿业山区一定有矿产吗为什么

矿产一般都形成在岩层中，储藏在较浅层的岩层矿产才能够被人类勘探到，暴回露在地表就更答容易被地质工作者发现。因为山区一般都岩石裸露，矿产容易被发现。而平原一般都被沉积物覆盖，有的甚至达到几千米厚，即便其下面有矿产也不容易发现，而且难以开采。基于上述原因，已发现的矿产多分布在山区。
山区不一定有矿，但矿一般都在山区。